今年以来，县委编办紧紧围绕中心大局，主动作为，合理有效配置机构编制资源，切实发挥机构编制服务保障作用。

　　一是紧盯重点领域，优化编制资源。强化文物保护管理、疾病预防控制职责，调整机构设置和编制配置。为健全教育领域党委领导体制，设立县委教育工作委员会，核定专职副书记，同时为优化教育布局，撤销西关小学，新设叶浅予建兰学校。开展群团机关调研，做好内部挖潜、资源整合将县科协机关、文联机关由行政编制置换为参公事业编制，增加行政编制空间。

　　二是对接重点部门，开展绩效评估。为强化机构编制资源统筹调配，提升使用效益，根据《中国共产党机构编制工作条例》《浙江省机构编制执行情况和使用效益评估办法》等文件精神，对县文广旅体局开展机构编制执行情况和使用效益评估工作。通过采取评估对象自评与县委编办评估工作组评估相结合的方式，对县文广旅体局职能配置和机构设置管理情况、编制核定和人员配置情况、工作运行和内部管理、外部协作情况、职责履行和取得成效情况、机构编制管理规定执行情况等5个方面内容进行评估。

　　三是围绕重点工作，深化体制改革。深入推进“大综合一体化”行政执法改革，根据各执法领域的不同特点，合理确定下沉执法编制及人员，并在杭州市机构编制数字化监管服务平台中锁定人员编，下沉乡镇执法编制比例达71.1%，实际下沉执法人员比例达到69.9%。根据县委县政府打造高能级战略平台决策部署，进一步厘清开发区管委会与属地镇街职能边界。为深入推进基层治理体系和治理能力现代化，设立县社会治理中心，完善社会治理综合指挥体系建设。制定《关于印发<桐庐县深化基层管理体制改革实施意见>的通知》，加强乡镇机构编制资源统筹管理，优化组织体系。