招聘操盘手是骗局吗？请各位知道相关情况的给点经验！

　　绝大部分是骗局。

　　现在网上和各种Q群五花八门的“股票交易员”、“股票操盘手”、“期货交易员”、“期货操盘手”、“外汇交易员”、“外汇操盘手”招聘广告满天飞，说得天花乱坠、条件诱人，不用坐班，管理宽松，各种提成。仿佛每天动动手指敲敲键盘，财富就自己滚进腰包。经不起诱惑的一看，这不是天上掉馅饼嘛，情不自禁就进去了。去了才知道这不是掉馅饼，而是掉陷阱。

　　1、基本的套路：

　　去了之后，大概率会先高冷对待你，让你觉得他们很神秘。接下来再慢慢给你洗脑，灌输交易的思想（实质就是一夜暴富的思想）。进而再往外汇、现货、贵金属的路子上引导。

　　流程：面试——培训——模拟盘——自己入金实盘——被市场干掉——继续入金（也许还会给你配资）——继续被市场干掉——。。。——没钱回家。

　　有不服输的借钱再来，结局没什么两样。

　　如此层层递进，本钱被市场吃掉，交易手续费就被这些公司赚走了，自己则落得个鸡飞蛋打的下场。

　　2、 不靠谱的表现

　　先看看典型的招聘条件：

　　看吧，这就是说：即便在这一领域没有半点经验，也可能坐着把钱挣了。

　　不过，图穷总要匕现。最后会有各种借口，比如我们公司条件如此优厚，但也不是没有代价的，应聘者必须先证明自己的能力。证明的方式，就是入金操作，成绩让公司满意了，就正式录取了。

　　于是，噩梦就开始了。。。

　　这么看来，所谓的操盘手，其实就是变相的客户。操盘的钱是自己出的，风险也是自行承担。这种公司志在交易的手续费，于其而言，哪怕交易者全部亏光，都有佣金收入。加上交易手续费通常奇高，就算答应给交易者返佣，本质也一样：返佣相对损失，九牛一毛罢了。

　　3、如何识别

　　招聘交易员（操盘手）的不靠谱的公司和靠谱的公司相比，最根本的区别有两个：第一，面试成功的难易程度；第二，底薪的高低（大部分操盘公司、机构等，是几乎没有底薪的，或者说很少很少；只有不靠谱的公司，才会给你许诺，底薪6000，8000什么的，其实按照基本的逻辑：招来一大批所谓操盘手，既无操作经验，又不能稳定盈利，这公司支出的巨量工资都得打水漂，明显与公司的法律意义相违背：以营利为目的。

　　除了不靠谱，没有更好的解释了。

　　进入外资做股票操盘手这工作怎么样

　　去外资当操盘手收入当然没的说，但是工作压力特别大，要时刻保持高度紧张。

　　操盘手对个人能力和心理素质要求相当高，毫无疑问属于高级人才，真正需要的单位大多是在业内物色，一般不会在到处去发招聘信息。网上有很多操盘手的招聘信息，大多是一些小的期货、外汇、黄金经纪公司，尤其是外汇最多，当然操股票盘的也有，多是外盘，要谨慎选择。

　　股票操盘条件有哪些？想成为操盘手应具备什么条件？

　　如果我们想要去成为一个股票操盘手，那应该要具备什么样的条件？接下来我就给大家分享一下我的一些观点。

　　一.操盘手需要做什么

　　首先我们先来说一下操盘手平时都是做些什么。股票操盘手就是专门为某一个机构服务，帮助他们打理这些资金用于股票投资的。每天的工作，就是去投资股票以及做相关的研究。操盘手的工作通常来说都是一个高薪的行业。但是他对于你的要求是很高的。如果你是一个新人的线这种高等的学历，才有资格去他们那里去进行学习。

　　二.稳定盈利的能力

　　如果你想要做一个操盘手，那么你就必须要具备有稳定盈利的能力，你才能够去应聘。因为他们招操盘手过来，并不是招你过来学习的，他主要就是想要招聘一个人来帮他打理资金。当然这里不包括刚刚所说的那种高等学历的实习生。你如果没有稳定盈利的能力，他招你过来你会帮他亏钱的话，那么他肯定是不会要你的。所以说稳定盈利的能力这一点是最重要的。只要拥有这一点，你其他的什么方面都没有问题，因为能够做到这一点就说明你其他各方面的综合实力都已经比较强劲了。

　　三.负责的态度

　　我们在具备了稳定盈利的能力之后，还是要有负责的态度。因为我们通常都是在帮助公司的资产进行打理，或者是去打理客户的一些资金。不要想着这不是自己的钱，然后就随意的霍霍，这是不能够这么做的，是需要具备有基本的职业道德。并且，这个钱赚的多和少对于你来说都是有一定的相关联性的。

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　　前程无忧招聘股票操盘手信得过吗?

　　大多数信得过。

　　但要尽量选择资历深和有成绩的。建议去一些权威证券机构寻找专业的操盘手，懂得相关专业知识的更能信得过。

　　股票操盘手是什么意思？

　　引言：除了股民们会在研究股市以外，很多大公司也会设立一些岗位来专门的进行股票的操作。那么股票操盘手又是什么意思？

　　一、操盘手与交易员的区别

　　很多人觉得操盘手就是买卖股票的，其实并不是这样，操盘手他有自己的思想，而且能够自主的进行决定应该怎么去买卖股票。实际上人们印象中的买卖股票的人应该叫做交易员，交易员其实很简单，就是每天会收到各种各样的交易指令。这些指令来自于不同的客户，那么交易员就通过他们的指令来进行下单。这个岗位其实主要按照别人的指示来进行工作的，而且下单时他所买卖的价格数量都是在交易指令里面已经写好的，其实没有什么权利，更多的是像一种工具。但是操盘手的话它是自己有思想的，而且能够决定自己自己要买哪些股票。

　　二、操盘手的层级

　　实际上大多数的操盘手他们都是要进行股票的分析的，通过来每日复盘自己所操作的股票来判断什么时候应该买，什么时候应该卖。而且如果说随着层次的升高，操盘手的手头上会有一些公司给的资金，那么这个资金他们是可以擅自做主的，然后会通过自己的调研结果来下达各种各样的交易指令。而如果说那些更高级的操盘手，他们通常时间的工作内容都比较灵活，工作时间也很灵活，他们就会有自己的一个信息渠道，也有自己的资金池。很多时候就可以预判市场的行情，这个时候也需要他们非常有经验。

　　三、找操盘手工作时要注意

　　实际上操盘手属于一个公司里面比较高级的职务，所以说对岗位的要求比较严格的学历也有规定。如果说有一些看似是招操盘手，但是实际上是找交易员的工作，那么门槛都比较低，薪资也很低，所以说应该好好的去进行鉴定。