传出后，南京银行30日早盘一度跌停，公司彼时回应称目前经营一切正常，基本面稳定，没有进一步的信息。7月1日，林静然以副董事长、党委委员在东南集团公司官网亮相，相关简介显示他仍保留市管企业正职待遇。

　　不仅带动电网板块大跳水，还引发了卖方首席之间的“下场互撕”。

　　同期，浙商固收团队在上发布的闻泰科技辟谣也快速刷屏。

　　热点事件还有薪酬方面。今年1月初，有非银分析师在小红书上晒出224万年薪引发热议，本人也在朋友圈火速辟谣。

　　就在6月初，方正证券分析师在朋友圈关于4000点的自嗨式喊话也令市场哗然，对此表示已启动合规调查和问责。

　　通常而言，分析师引发的舆论风波要么以辟谣了之，要么以问责告终，不过不当言论带来的负面影响以及舆情危机已引发有关部门关注。今年4月，中证协就加强证券分析师管理有关事项进行通报，意在规范分析师执业行为，这其中重点涉及分析师活动管理和言论管理。

　　在声誉风险管理方面，中证协强调，证券分析师作为公众人物，其言行受到社会和媒体的广泛关注，个别证券分析师的不当言行，可能引发所在机构甚至整个行业的信誉危机。

　　群和朋友圈等作为互联网传播媒介也并非“法外之地”。根据《发布证券研究报告执业规范》，证券分析师发表公开言论前要完成内部事前报备程序，使用互联网工具等传播媒介向客户提供投资分析意见，依法属于发布证券研究报告行为的，应当按照发布证券研究报告的要求履行发布程序。

　　除此之外，证券公司也被要求为分析师建立舆情监控“防火墙”。包括建立有效的声誉风险管理机制，防范证券分析师声誉风险，维护行业声誉。要严格按照有关规定做好拟发布研究报告质量控制和合规审核，加强分析师发表言论管理等。同时，各券商应建立健全分析师向客户服务、发布信息和言论的事前报备审批程序，防范分析师执业活动脱离公司统一管控。