高盛正在加大对每周5天仍未返回办公室的员工的打击力度，这是该银行在疫情爆发3年多后实施全职工作政策的最新举措。

　　摩根大通和花旗集团等大型银行同行一直在敦促员工遵守每周工作三天的规定。今年4月，摩根大通要求董事总经理每周在办公室工作5天，结束了该级别公司领导层的混合模式。

　　对美国大部分企业来说，执行更严格的政策是一个挑战，因为疫情助长了在家工作的趋势，这种趋势仍然很强劲。根据Castle Systems的数据，截至8月初，美国10个最大商业区的办公出勤率不到疫情前水平的一半。

　　高盛人力资源主管Jacqueline Arthur在一份