2021年上半年，期货公司业绩整体延续了去年以来的高速增长势头，在此背景下，期货公司员工涨薪了吗？目前，上市公司和新三板挂牌公司半年报披露临近收官。截至8月27日，在新三板挂牌的14家期货公司中，除天风期货尚未公布半年报以外，永安期货、

　　也公布了半年报。期货日报记者梳理半年报发现，今年上半年期货公司员工人均薪酬整体增长较快，这与期货公司的业绩表现相吻合。

　　人均薪酬的计算公式为：人均薪酬=薪酬总额÷平均员工人数，其中薪酬总额取合并利润表中业务及管理费科目下的职工薪酬（不同公司财报中的叫法不同，也叫雇员成本、工资等），平均员工人数取期初员工人数和期末员工人数的平均值。

　　记者经计算得知，今年上半年，上述15家期货公司员工薪酬总额合计10.23亿元，去年同期为7.54亿元，同比增长35.62%；人均薪酬总额平均值约为20万元，折算成人均月薪平均值为3.33万元，去年同期为2.51万元，同比增长33.04%。

　　创元期货半年报显示，报告期内，公司业务及管理费为1.71亿元，较上年同期增长50.93%。创元期货解释称，业务及管理费增长主要系本期公司新设分支机构，人员增加，发生的各项费用增加所致。记者注意到，截至今年6月底，创元期货员工人数为278人，而去年同期为215人，增加了63人，同比增幅接近30%。

　　鲁证期货半年报显示，报告期内，鲁证期货实现经营收入及其他收益3.25亿元，同比增长70.60%；实现归属公司股东的利润为8427.4万元，同比增长101.78%。鲁证期货表示，雇员成本的增长主要由于报告期内本集团业绩的增长带来的雇员绩效奖金的增加。

　　关于薪酬政策，鲁证期货表示，本集团建立了分序列管理、激励约束与绩效考核挂钩、对外具有竞争力兼顾内部公平的薪酬体系，针对各类人才，制定相应的薪酬激励政策，通过严格绩效考核，加大优秀雇员奖励力度，充分调动雇员的积极性，促进本集团经营业绩的持续提升。

　　记者注意到，海航期货是唯一一家薪酬总额出现下滑的公司，上半年薪酬总额为1260.42万元，而去年同期为1521.13万元，同比下滑17.14%。报告期内，海航期货净利润为-504.32万元，同比大幅下降1773.60%。海航期货在半年报中表示，报告期内，公司加强了精细化管理及成本管控力度，通过控制业务及管理费、裁撤连续亏损分支机构、加强干部员工考核等措施将营业成本控制为3358.70万元，同比下降42.52%。

　　人均月薪低于2万元的公司有8家，分别为先融期货（1.95万元）、长江期货（1.86万元）、海航期货（1.65万元）、

　　期货（1.64万元）、金元期货（1.53万元）、渤海期货（1.50万元）、华龙期货（1.49万元）、大越期货（1.31万元）。

　　从上半年人均薪酬同比增速来看，在上述15家期货公司中，有13家公司实现增长，2家公司出现下滑。人均涨薪幅度最高的公司为创元期货，人均涨薪幅度高达138.41%，鲁证期货人均涨薪幅度为71.44%，华龙期货、渤海期货等11家公司人均涨薪幅度在20%―50%。此外，混沌天成期货和海航期货出现了降薪，人均降薪幅度分别为2.28%、6.05%。

　　值得注意的是，由于高管薪酬水平显著高于普通员工，剔除高管薪酬后的人均薪酬更接近线家期货公司在半年报中均未披露高管薪酬，记者无法统计剔除高管薪酬后的人均薪酬，如果你是普通员工，你可能被平均了！