8月19日下午，由县委组织部、县委党校和县外事办共同举办的德清县机关干部国际化能力提升培训班，开展了一次机关干部与在德外籍人士跨文化交流及服务活动。这支新近组建的国际化干部队伍共有50位学员，来自县外事办外语人才库、2018服务地信大会翻译服务人员，以及各镇和县级部门的推荐，旨在通过为期2个多月的长班制培训，全面提升机关干部国际化能力素养。

　　活动中，学员们与来自新西兰、喀麦隆、巴基斯坦等国家的6位国际友人，就工作志趣、生活爱好、文化差异等进行面对面交流，并开展英语主题演讲。

　　交流会上，50位机关干部分成5个学习小组，每个小组围绕一个选定的主题，用英文与来自不同国家和领域、在德工作生活的外国专家、外籍人士开展交流讨论，会场氛围热烈。交流讨论结束后，5个学习小组分别针对选定主题开展演讲，由6名外籍人士组成的评委小组根据小组团体演讲表现进行现场打分，评出团体一二三等奖各1个，团体优秀奖2个。

　　“这次活动拉近了我们和在德外国友人之间的距离，让我们真实感受到了不同文化间的差异，也让我们在实战中锻炼了外语能力，检验了近一个月的学习成果，受益匪浅。”一位培训班学员说。

　　“这次跨文化交流活动不仅有利于我们机关干部实战提升外语沟通能力，更有利于服务好联合国全球地理信息知识与创新中心。因而需要举德清县之力，打造一支外事服务能力强的队伍，来做好这个外事服务工作。希望借助国际化能力提升培训班这个平台，打造一支‘拉得出、冲得上、靠得住’的国际化人才干部队伍。”县外事办有关负责人表示，接下来将不断创新培训形式，为提升德清县国际化综合实力持续输出专兼结合的国际化人才能力水平。

　　据悉，培训班自7月底开班以来，针对外刊精读、外事服务、口语提升等模块已开展6次24课时培训，并举办专题翻译、交流演讲活动2次。

　　前期，由于外籍人士反映使用“湖州通”上存在困难，在会后县委组织部、县外事办会同县大数据局邀请部分外籍人士参与“湖州通”使用指导说明会，为外籍人士介绍了“湖州通”小程序使用方法和注册流程，现场协助外籍人才注册办理“湖州通”，并解答有关疫情防控、人才服务等方面的问题，为促进外籍人士融入德清提供便利。一位外国友人表示，这项服务解决了困扰他一年多的难题，今后可以顺利出入超市、餐厅等公共场所，非常感谢德清县政府细致有温度的人才服务。