小米印度回应：“与任何公司一样，我们会根据市场状况和业务预测做出员工数量的规划。除了根据所需要的进行优化外，我们还继续在需要的时间和地点招聘职位。本着构建一个可持续发展的团队目标，我们确保一年两次的绩效管理流程能够奖励表现最好的员工，同时也确保表现最差的员工在合理的时间内获得改进的机会，也并不排除对无法满足要求的员工进行合理优化。”

　　9. 据，6月30日晚间，中国恒大披露公司主要附属公司恒大地产集团有限公司涉及重大诉讼及未能清偿到期债务事项的公告。截至2023年5月末，恒大地产标的金额3000万元以上未决诉讼案件数量共计1601件，标的金额总额累计约3829.4亿元。恒大地产涉及未能清偿的到期债务累计约2776.88亿元；此外，恒大地产逾期商票累计约2454.18亿元。

　　10. 据，6月30日，A股市场迎来今年上半年最后一个交易日，沪深股指当日均以上涨结束上半年交易。最终，2023年上半年上证综指涨3.65%，科创50指数涨4.71%，深证成指涨0.1%，创业板指跌5.61%。同时，沪深两市个股在2023年上半年的表现也可圈可点，实现收红的个股逾3000只，占比达57.73%。特别是通信股，今年上半年股价涨幅前十的个股中有5只通信股，不仅占到了“半壁江山”，还包揽了前三甲。

　　11．当地时间7月2日，特斯拉公布数据显示，其第二季度汽车产量47.97万辆，第二季度交付量46.61万辆。第二季度Model 3/Y产量46.02万辆，交付量44.69万辆。

　　12．据证券日报，截至当地时间6月30日收盘，苹果公司股价上涨2.31%至193.97美元，市值达到3.05万亿美元，成为史上首家市值突破3万亿美元的公司。