“我参加了中石油、中石化、烟草、国家电网、移动、电信、中行、建行、农行、招行、中信、浦发、民生等等的校招。”毕业生胡雯说道，“这里面，中石油中石化是最卷的。”

　　胡雯硕士毕业自中国人民大学管理学，是今年的应届毕业生，从去年开始便在投简历、笔试、面试，力求找一份安稳的工作。其实胡雯的学历已经超过了绝大多数毕业生，但还是感到压力巨大，“有的岗位我都不敢投。”

　　胡雯向

　　如中国石油天然气集团有限公司总部2023届秋招要求，应聘者学历在硕士以上；且毕业院校为泰晤士世界大学排名前30名和国内排名前10名高校、学科评估结果为A+的国内高校；此外还需大学英语六级考试496分及以上，或新托福考试96分及以上，或雅思考试7分及以上的英语水平，或相应的其他语种水平。

　　“有了这些，只是具备了笔试资格。”胡雯表示，“后面还有通用笔试、有的分公司岗位还需要加一轮英语面试，然后是面试。”

　　其他分公司也有不同的福利标准，如中石油兰州石化分公司提供六险两金；吉林石化分公司提供为期三年的每月人才补贴等。

　　但一些文科属性较强的岗位，报录比都达到了200人以上，如综合行政岗470:1，财务资产413:2，法律事务582:2。而且这样的报录比不仅仅体现在公司总部，在其他偏远地区，如青海、新疆等分公司也展现出相同的特点。

　　“神仙打架”“太卷了”……