近日，武山县人社局组织开展了“社保青年干部进基层”活动，将人社为民服务“直通车”开到基层前沿，让青年干部更加了解企业和群众期盼需求，结合“社保基金提升年”行动，在武山县范围内展开了一场深受广大参保企业和群众欢迎的“面对面”宣传活动。

　　武山县人社局社保青年干部深入11家重点项目建设单位，与项目负责人和建筑工人代表开展座谈交流，就企业参加社会保险、工伤待遇享受等热门问题进行了现场解答，发放宣传资料300余份，有效提高了企业和职工的政策知晓率。结合今年开展的社保基金管理提升年行动，就如何依法依规办理社会保险做了详细讲解，从权利和义务的角度分析了参加社会保险的强制性和必要性，增强了企业依法参保的自觉性，提高了企业和参保人员对工伤保险基金安全的认识，规范了工伤保险各环节申报流程。

　　为了进一步将活动开展出成效，武山县人社局组织80余家企业社保经办人员召开座谈研讨会。围绕企业关注的失业保险稳岗返还、缓缴养老工伤失业社会保险费、阶段性降低失业工伤保险费率、扩岗补助、技能提升补贴、一次性留工培训补助等政策，展开了政策宣传和讨论，通过现场“一对一”答疑解惑、重点政策讲解等方式，让企业经办人员吃透政策内涵，迅速成为人社政策的宣传员。座谈研讨会上，围绕企业虚构劳动关系协助骗取失业保险基金问题做了警示教育，明确县人社局将进一步加强对参保企业的监管力度，尤其强调对人力资源、派遣机构等参保单位进行职工增减变化监控，实时核查参保人员变更原因，严防违规领取失业待遇的发生。

　　下一步，武山县将进一步加大社保青年干部进基层活动力度，将活动延伸到村和社区，积极帮助老年人开展自主认证，对行动不便的老人提供上门服务，同时积极向群众宣传维护社保基金安全的重要性，确保社会保险基金安全运行。